【帯あり】人事評価の総合科学 努力と能力と行動の評価
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商品説明
「人事評価の総合科学 努力と能力と行動の評価」高橋 潔人の評価は難しいが、心理学のマネジメントへの応用を考えれば、人事評価は極めて挑戦的な課題である。美品ノベルティ ショルダーバッグ ブラック バッグ。特に、アシュフォードはかつて「評価は資源である」と述べており、評価を正しく組織の中で使いこなせるかどうかは、評価者の側だけでなく、評価を受ける側にもかかっている。ASAKURAセミナー。DVD。株はもう下がらない。朝倉慶。本書は、科学的観点から総合的に論じ、公平で透明性の高い評価施策構築の指針となることを目指すとともに、努力主義の可能性を模索、また、パフォーマンスマネジメントへの移行を検討している。引き寄せの奥義キバリオン：人生を支配する七つのマスターキー他3点 期間限定値下げ。第1部において人事評価の歴史を踏まえた上で、評価とはどういうものなのか、を論じる。内臓マニピュレーション。そして第2部においては、米国の応用心理学の知見を展望しながら、個人の資質にかかわる理論を整理し、職務遂行能力、コンピテンシー、リーダーシップなどの評価要素について掘り下げる。極美品☆ グレー レザー ハンドバッグショルダーバッグ。第3部は大手企業データや国際データを用いた人事評価の実証研究、オリンピック採点データ分析など6つの実証研究を元に人事評価への示唆を考える。▽新品帯付き▽「成功曲線」を描こう。▽ 石原 明著▽送料込み！。人事評価について深く考える際の決定版と言える書であり、人事関係者と管理者は必読!※表紙カバーに軽微なスレヨレがございますが、紙面に書き込み線引き等なく、概ね良好な状態です。【廃盤・美品】キャッシュフロー101 日本語版 ボードゲーム ロバート・キヨサキ。#高橋潔 #高橋_潔 #本 #社会／経営レビュー
商品の評価：
4.4点(3658件)
- 星乃架
- 何年か前に購入して読んだのですが、またおさらいしたくなって再購入です。金融機関に勤めていましたが、経済入門には一番いい本だと思います。
- てる1131
- タイトルに惹かれて買いました。半分くらいまでは作者の考えに共感しました。しかし、後半になるにつれてリーマンショックのことを書いているだけ。途中から読まなくなってしまいました。
- 購入者1937
- 普段から新聞など普通に読んでいれば分かる内容がほとんど。 わざわざ買って読むまでのものではないかもしれません。
- まちゃ3800
- この本で書かれている内容は、とても新鮮で、一瞬に読んでしまいました。今は「シェア」という本も気になっています。
- えびんご
- 日本近現代経済史を勉強するために注文。読み甲斐がありそう。
- hirokaito
- 現代のフィリピンを知る上で、情報量も多く参考になる。
- ぱとりしあ9459
- わかりやすく書かれていて良かったです。今後の日本について考えるのに参考になります。
- cana221
- 日本復興に向けての提言。マサチューセッツ工科大学で原子力工学を学び、日立製作所で実践した著者だからこそ書けた一冊。 政府、東電の対応のまずさが見て取れる。 今後の日本はどのような道を進んでいくべきか？を考えさせられ、個人として何をすべきかを考えさせられた。
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